我们上学的时候总是听老师说“一视同仁”，而且教育部也不允许学校分不同等级的班，但不代表着大家之间就没有差异。
高考就相当于人才的“过滤网”，高考之后甚至都会影响着同学们未来的发展。有的人通过高考走上更好的大学，走向更成功的道路，但这却不是所有人的出路。
我们都知道相比专科生，本科生就业更具有优势，而本科生内最有竞争力的还是名校的学生。
普通学校毕业的大学生和、毕业的学生一起找工作，同样条件下，用人单位肯定会优先录用名校毕业生，这也是毋庸置疑的。
“凭什么只用的？”普通毕业生质疑企业招聘，被HR一句话击败
一个普通本科生就业时接连输给名校生，于是他质疑名企区别对待，大胆发问HR：“凭啥只用的学生”？HR听完泯然一笑，也对此给出了回复。
但他的话却相当扎心，HR说像他这样的学生街上一抓一大把，问到有什么优势的时候，一下就差距很明显了。
名校毕业生都考了雅思托福，计算机能力也超强，而且本科阶段就已经有了学术研究，那反观普通大学生怎么能拼得过？
虽然教育部要求就业时不得有校别歧视，但是不得不承认能力不同，未来发展必然会受影响。普通学生也必然将受到学历限制，不能有名校生那么吃香。
普通院校的大学生，怎样提升自己就业竞争力？
其实，我们普通院校的学生也不是说没有机会拿出自己的硬实力，比如发表的论文和参与的科研活动等。
只是很多学生都认为这是研究生阶段的任务，平时只是自己上课来学习，和老师的联系也比较少，但如果大家大学里能和老师多多联系，学术方面一定会有成就和提升。
还有平时有时间可以多去图书馆读读书，学会利用学习资源。不要总是把时间浪费在其他方面，要多考虑学习的事情把学习放在首要位置上。
确实单从简历上来看，普通院校的同学也许真的比不过名校生，但通常都会给大家面试机会的，在面试中如果专业技能突出，被录用机会更大。
毕竟学历、毕业学校和能力又是另外一回事，也希望大学里同学们能够踏实锻炼专业能力，这样将来简历上也能更拿得出手，对同学们求职也更有帮助。
个人分析
教育部确实要求不同院校就业不能有歧视，但是在私企这一点还是有些差距的，想要在高薪的私企工作，凭的可都是真本事。
而且用人单位会择优录取，挑选最为优秀的同学胜任这份工作。所以，大家都是普通院校的大学毕业生，在某些方面有很强的能力才更有机会。
大家要尝试着接受这种情况，职场也是一样，适者生存，大家的就业心态一定要改变，试着根据自己的能力调整就业期待。
普通院校的本科生想进入五百强企业必然是有难度的，不过也有很多就业机会适合大家，比如学校校招里提供的岗位，大家可以根据需要好好考虑一下。
其实并不是名企区别对待，名企对于用人方面的要求是非常严苛的，但是这也给本科生提了个醒。如果不想毕业后考研提升学历，增加就业机会，在本科学习阶段一定要钻研专业知识，提升专业技能，多多参加比赛活动等锻炼自己。
普通本科生和重点本科生的差距不止在于学历
前两天网上就有一组对比照非常火，一张是一所大学晚上食堂的学生们，他们晚上8点多还都在食堂学习，乍一看上去还以为是在学校图书馆呢。
而另一张则是一所普通本科院校的上课情形，同学们聊天的聊天、睡觉的睡觉，老师只能孤零零地站在讲台前上课。
这两者间的差距一下就凸显出来了，大家的差距真的不止学历这么简单，更多的是学生们自己的内心，和自身的自律性。
重点学校的学生即便没有老师看管，他们依然非常自律，甚至非常内卷的学习。但相反，这在普通大学是很难看到的一种景象。
有些大学生们之间，甚至以学习为耻，有的同学想学习都得背着同学室友们，怕他们看到自己学习而嘲笑自己。
学习不可耻，不学习才是真正的可耻，大家不以学习为荣反倒为耻的态度也应该转变一下，不然将来吃亏的也只能是自己。
想要和别人减小差距，就要先从自己做起，做一个自律的人，做一个能够坚持学习的人，这样才能有更多的发展空间。
今日讨论：
你们认为普通本科生和重点本科生之间有什么差距？欢迎一起交流讨论。